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本当に年収UPに成功している人は、ただのハイクラス転職だけで転職エージェントを選んでいません。

実は、年収100万円以上アップを実現している人の多くは、“年収UP”に特化した転職エージェントを利用しています。
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年収100万円アップできない人の共通点

① 求人票の年収だけで判断している
求人票の想定年収はあくまで目安です。
実際には、経験、スキル、前職年収によってオファー年収は大きく変わります。
② 年収交渉を自分でしている
多くの人は、「年収交渉してください」とは言えません。
しかし転職エージェントは、企業との交渉経験が豊富なため、年収アップできる可能性があります。
③ 高年収求人を見られていない
人気企業ほど、一般公開されない非公開求人があります。
年収700万〜1000万円以上の求人も、エージェント経由のみで募集されるケースがあります。
年収100万円アップできない人の共通点

年収アップ実績
どれだけ多くの年収アップ成功事例があるか。
年収交渉力
企業との条件交渉を積極的に行ってくれるか。
ハイクラス求人
高年収求人をどれだけ保有しているか。
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